Dalla Formazione ..
"Le Competenze Comportamentali (Soft Skills) sono una serie di Capacità, guidate da relative Conoscenze, che permettono alla persona di adottare precisi comportamenti al fine di rendere le situazioni di vita efficaci ed efficienti."
Perchè
In un’epoca in cui le competenze tecniche sono sempre più automatizzate da macchine e Intelligenze Artificiali, formare sulle Soft Skills risulta fondamentale. Le Competenze Personali, Cognitive, Relazionali e Organizzative sono ciò che oggi fa davvero la differenza nei team e nelle organizzazioni.
Le macchine eseguono, le persone decidono
Nell’automazione, le competenze tecniche diventano replicabili. Le Soft Skills – come pensiero critico, leadership e capacità relazionale – restano esclusive dell’intelligenza umana.
I risultati si costruiscono insieme
Comunicazione, ascolto e collaborazione sono fondamentali per lavorare in gruppo, gestire conflitti, motivare. Sono queste competenze che rendono i team coesi, efficaci e adattabili.
Il cambiamento è la nuova normalità
Saper affrontare l’incertezza, imparare continuamente e adattarsi con flessibilità è ormai essenziale. Le Soft Skills aiutano a navigare il cambiamento e a restare efficaci nel tempo.
COME
I nostri percorsi formativi non nascono da un programma fisso uguale per tutti, ma prendono forma a partire dalle situazioni concrete che le persone affrontano nel loro lavoro. Analizziamo i bisogni, partiamo dalla realtà e costruiamo esperienze formative pertinenti, attivanti in cui gli apprendimenti sono subito applicabili.
Seguiamo il processo esperienziale
Seguiamo il ciclo dell’apprendimento, che parte dall’esperienza diretta, passa attraverso la riflessione, si arricchisce con contenuti mirati e si completa con l’applicazione pratica.
Applichiamo metodologie blended
Un mix equilibrato di esperienze attive, come attività esperienziali, outdoor e sessioni di coaching o On The Job, abbinate a microlearning mirati per consolidare la conoscenza.
Accompagniamo l’evoluzione della persona
Per noi la formazione non è solo insegnamento, ma un percorso continuo che accompagna le persone nella loro crescita personale e professionale, facilitando lo sviluppo delle competenze.
COSA
Progettiamo percorsi formativi sulle Soft Skills partendo dalle situazioni reali che le persone affrontano ogni giorno, utilizzando la nostra mappa delle Competenze Comportamentali per individuare con precisione le aree di sviluppo e creare interventi mirati, pratici e subito applicabili.
Personali
Sono le competenze che aiutano a gestire sé stessi, il proprio tempo e la propria crescita, mantenendo motivazione e focus.
Cognitive
Riguardano le capacità di pensiero critico e creativo che permettono di analizzare situazioni complesse e trovare soluzioni efficaci.
Relazionali
Attengono al modo in cui comunichiamo, collaboriamo e costruiamo relazioni positive, favorendo coesione e risultati condivisi.
Organizzative
Si riferiscono alla capacità di pianificare, coordinare e portare a termine progetti in modo strutturato ed efficace.
Portfolio
SOFT SKILLS JOURNEY
Il Soft Skills Journey è un programma formativo di 12 o 20 settimane che ti guida nello sviluppo delle Soft Skills. Ogni settimana ricevi una microlearning dedicata a una soft skill specifica, come comunicazione, leadership e problem solving. Grazie a un percorso strutturato, interattivo e a specifici esercizi, potrai sviluppare le Competenze Comportamentali per eccellere nella tua carriera e nella vita personale.
Coaching eXperience
Coaching Experience è un percorso innovativo che combina il coaching tradizionale con metodologie esperienziali e visuali. Attraverso attività pratiche e strumenti visivi, il percorso facilita la consapevolezza e lo sviluppo di nuove competenze, permettendo ai partecipanti di sperimentare il cambiamento in maniera concreta. È un’esperienza coinvolgente che promuove il miglioramento individuale e di team, aiutando le persone a raggiungere i propri obiettivi in modo più efficace e duraturo.
Parità di Genere Comportamentale
Un percorso esperienziale e partecipato, progettato per allenare concretamente i comportamenti inclusivi e favorire la diffusione di una cultura della parità di genere in azienda.
Attraverso attività di facilitazione e formazione attiva, i partecipanti svilupperanno consapevolezza, empatia e strumenti pratici per integrare i valori della parità di genere nel quotidiano lavorativo.
Excel Esperienziale
Il Corso Excel Esperienziale è un programma innovativo progettato per trasformare l'apprendimento di Excel in un'esperienza pratica, coinvolgente e collaborativa. Superando il tradizionale approccio delle lezioni frontali, questo corso integra i principi del Social Learning, le tecniche della Gamification e le dinamiche del Team Building, per rendere l'acquisizione delle competenze più dinamica e stimolante.
FACILITATION LAB
"Da Formatore a Facilitatore"
La formazione e la Facilitazione sono due approcci diversi. È necessario conoscerli entrambi per comprendere quando e come utilizzarli in modo efficace ed efficiente.
