Portfolio LX

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Design Thinking eXperience

💡 Scopri il corso che ti trasformerà in un esperto di facilitazione e innovazione!

Il Design Thinking eXperience 2025 è un percorso unico, progettato da Learning eXperience e Amploom, pensato per chi vuole guidare gruppi e affrontare problemi complessi con strumenti visuali e metodologie collaborative.

AGILE FOR KNOWLEDGE WORKER

Agile for Knowledge Worker è la soluzione ideale per trasformare il lavoro d'ufficio con un approccio innovativo e collaborativo. Scopri come il framework Scrum può migliorare produttività, autonomia e leadership nei tuoi team, abbattendo i silos aziendali. Un percorso su misura, pratico e immediato, per affrontare le sfide moderne con successo. Clicca su Scopri e rivoluziona il tuo modo di lavorare!

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Coaching eXperience

Coaching Experience è un percorso innovativo che combina il coaching tradizionale con metodologie esperienziali e visuali. Attraverso attività pratiche e strumenti visivi, il percorso facilita la consapevolezza e lo sviluppo di nuove competenze, permettendo ai partecipanti di sperimentare il cambiamento in maniera concreta. È un’esperienza coinvolgente che promuove il miglioramento individuale e di team, aiutando le persone a raggiungere i propri obiettivi in modo più efficace e duraturo.

Allenamento comportamentale alla Parità di Genere

Un percorso esperienziale e partecipato, progettato per allenare concretamente i comportamenti inclusivi e favorire la diffusione di una cultura della parità di genere in azienda. 

Attraverso attività di facilitazione e formazione attiva, i partecipanti svilupperanno consapevolezza, empatia e strumenti pratici per integrare i valori della parità di genere nel quotidiano lavorativo.

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SOFT SKILLS JOURNEY

Il Soft Skills Journey è un programma formativo di 12 o 20 settimane che ti guida nello sviluppo delle Soft Skills. Ogni settimana ricevi una microlearning dedicata a una soft skill specifica, come comunicazione, leadership e problem solving. Grazie a un percorso strutturato, interattivo e a specifici esercizi, potrai sviluppare le Competenze Comportamentali per eccellere nella tua carriera e nella vita personale.

 

Scopri il Soft Skills Journey 20Weeks (20 settimane) 

Scopri il Soft Skills Journey 12Weeks (12 settimane) 

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Visual World Café

Entra in un mondo di conversazioni coinvolgenti e scoperte sorprendenti. Al Visual World Café, ogni tavolo è un portale verso nuove prospettive, dove le idee si intrecciano e si trasformano in soluzioni innovative. Organizza un'esperienza che sfida il pensiero convenzionale e alimenta la curiosità. Preparati a essere ispirato, sfidato e sorpreso mentre esplori il potere del dialogo e della collaborazione. Il tuo posto è al Visual World Cafè, dove il cambiamento inizia con una semplice conversazione."

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Excel Esperienziale

Il Corso Excel Esperienziale è un programma innovativo progettato per trasformare l'apprendimento di Excel in un'esperienza pratica, coinvolgente e collaborativa. Superando il tradizionale approccio delle lezioni frontali, questo corso integra i principi del Social Learning, le tecniche della Gamification e le dinamiche del Team Building, per rendere l'acquisizione delle competenze più dinamica e stimolante.

SOFT HYBRID

Sviluppa le Soft Skills con un approccio “ibrido” che unisce la flessibilità del microlearning e il supporto personalizzato di un trainer, per trasformare Conoscenze teoriche in Competenze pratiche.

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AI MINDSET

Come la maggior parte delle innovazioni tecnologiche, l'Intelligenza Artificiale sta entrando nelle nostre organizzazioni "dal basso", senza avere disegnato delle strategie che facilitino un approccio efficace ed efficiente e che valorizzi il lavoro delle persone

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(Design Thinking)²

La potenza dello strumento BAD di Sefirot unite alle competenze di facilitazione di Learning eXperience ti permetteranno d i progettare assieme al tuo Team qualsiasi prodotto o servizio di successo attraverso un processo di Design Thinking "al quadrato".

FACILITATION LAB

"Da Formatore a Facilitatore"

La formazione e la Facilitazione sono due approcci diversi. È necessario conoscerli entrambi per comprendere quando e come utilizzarli in modo efficace ed efficiente.

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Visual Learning Design

LAB

Il Visual Learning Design è una metodologia di facilitazione dell'apprendimento in cui il Trainer utilizza strumenti Visuali (post-it, canvas, sketch, ...) per progettare e condurre sessioni formative. 

Due obiettivi di questa metodologia sono "rendere visibile" l'apprendimento e creare sessioni formative attive e partecipate.

Visual Thinking 4 Business

La facilitazione visuale ti aiuta a organizzare il lavoro in team, a curare il rapporto con i tuoi clienti interni o esterni all'organizzazione, a facilitare riunioni e a disegnare processi in modo innovativo.

In questo corso potrai acquisire delle competenze visuali utili a gestire la tua agenda, i tuoi appunti, i tuoi progetti e potrai attivare dinamiche partecipative creando un nuovo canale di comunicazione con colleghi e clienti.

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Comunicazione Efficace

in ambito HS&E

Prevenire contribuisce ad uno sviluppo sostenibile. Fare prevenzione in ambito HS&E significa anche e soprattutto comunicare: un rischio lavorativo, un impatto ambientale, un comportamento virtuoso, ecc.

Affinché questa comunicazione possa essere realmente efficace, è necessario sviluppare le proprie (migliori) abilità comunicative utili a far leva vincente nella mente e nel cuore dei rispettivi interlocutori.

Visual Thinking Lab

Il Visual Thinking è una metodologia che permette di rappresentare visivamente informazioni, conoscenza e processi semplificandone la comprensione e la memorizzazione. Usato nei team facilita la comunicazione, la partecipazione e la condivisione delle informazioni.

Durante "Visual Thinking Lab" potrai apprendere due tecniche fondamentali del Visual Thinking: le SketchNote e la Facilitazione Visuale.

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Facilitazione

La Facilitazione è una metodologia di sviluppo e di apprendimento che agisce a livello di processi e che può essere utilizzata per gestire numerose tipologie di situazioni comportamentali. Permette sviluppi duraturi ed efficaci nei gruppi e negli ambienti in cui viene applicata, portando benefici anche a livello personale.

Apprendimento

Hybrid

Percorsi di sviluppo delle Soft Skills che alternano MicroLearning per lo sviluppo delle Conoscenze e WorkOut per trasformarle in Capacità.       

Ti interessa capire come portare questa metodologia di apprendimento nella tua organizzazione?

Corporate Academy

Le Academy sono dei Team Agili interni all'organizzazione che facilitano la crescita delle Competenze all'interno delle Aziende.